建設業／全員参加のDX・若手人材の定着
全員参加のDX・若手人材の定着
「全員DX」を掲げる山形県米沢市の建設会社の事例。
社員全員が自分の業務を楽にするアプリを作成する取り組みを進め、日報のデジタル化などで労働時間を短縮。新卒入社社員の3年後定着率は83.3％に改善し、経済産業省「DXセレクション2025」でグランプリを受賞した。
「全員DX」を掲げる山形県米沢市の建設会社の事例。
社員全員が自分の業務を楽にするアプリを作成する取り組みを進め、日報のデジタル化などで労働時間を短縮。新卒入社社員の3年後定着率は83.3％に改善し、経済産業省「DXセレクション2025」でグランプリを受賞した。